TIZHI
促进
身体健康
发展
职工
测试
体质达标
好体质当然好身体
在快节奏的现代职场中,员工的健康已成为企业可持续发展的核心要素。在“健康中国2030”战略引领下,宁夏华御化工有限公司与中卫市沙坡头区文旅广电局深度联动,于5月8日—10日共同开展“国民体质监测进企业”专项活动,作为自治区重点企业,华御化工始终将员工健康视为企业发展基石,此次通过科学化、系统化的健康管理实践,为员工构筑健康防护网,展现了现代企业以人为本的管理智慧。
在标准化监测现场,员工们依次完成体脂率、肺活量、平衡力等15项基础检测,这种“检测-诊断-干预”闭环模式,将健康管理从笼统宣教升级为精准施策,受到广泛好评,技术中心一位研发人员在背力、握力测试中未达到预期值,工作人员则根据监测数据,现场为她制定了包括力量训练和协调性练习在内的个性化健身建议。财务管理部一位财务人员在肺活量、背力等方面有所欠缺,健康管理师现场进行针对性给出训练方案,这种“检测-分析-干预”闭环模式,使得大部分员工首次实现体检数据可视化解读。
近几年,公司高度重视员工健康,从公司的全员健康体检到外出团建活动,从趣味运动会到健康讲座,从体能测试到健康档案全面建立。这种持续性投入培育出独特的健康文化,彰显着华御化工对生命的尊重。正如公司党总支副书记、综合办公室主任李健在近期新员工座谈会上表示“员工健康不是成本支出,而是企业最宝贵的战略性投资”。当华御化工将体质监测数据转化为健康管理路线图,展现的不只是企业对员工的关怀,更是对“生命至上”价值观的坚守。
体质监测进企业,测的是身体指标,量的是企业温度,树的是城市健康标杆。当政府精准施策与企业人文关怀同频共振,当健康数据转化为切实行动,我们看到的不仅是一项任务的圆满完成,更是一个企业对“以人为本”发展理念的生动诠释。在机器智能呼啸而来的时代,这种对生命的敬畏、对健康的投资、对幸福的追求,正在重新定义优秀企业的内涵。“我们测量数据,更丈量人心;我们追求效益,更守护生命。”这或许就是当代企业人文关怀最动人的注脚。